2024年6月12日，綿陽(yáng)流能宣布了一系列關(guān)鍵人事任命，旨在加強(qiáng)公司核心管理團(tuán)隊(duì)。此次任命覆蓋工程技術(shù)部、設(shè)計(jì)研發(fā)部、生產(chǎn)部、品控部及行政人事部等多個(gè)關(guān)鍵部門，新任負(fù)責(zé)人均具備豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和卓越專業(yè)技能。這一系列調(diào)整彰顯了綿陽(yáng)流能對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃與人才發(fā)展的重視，新任管理者的加入將為公司帶來(lái)新視角和動(dòng)力，助力技術(shù)創(chuàng)新與市場(chǎng)拓展。隨著新的人事布局，綿陽(yáng)流能正站在新的起點(diǎn)，蓄勢(shì)待發(fā)。